公司请病假不给工资，员工可依法维权。依据《中华人民共和国劳动法》相关规定，公司应支付病假工资，不支付属违法行为。若不及时处理，可能导致员工权益受损，影响生活及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫病假无工资可这样处理：1. 与公司协商，明确表达诉求并保留沟通记录；2. 申请劳动仲裁，提交病假证明、工资单等证据；3. 提起诉讼，需准备充分材料，遵循法律程序。各步骤需保留证据，确保权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫请病假公司不给工资，常见处理方式有协商、劳动仲裁、诉讼。应先尝试与公司协商，协商无果再申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。
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情侣吵架跳楼，另一方是否担责需看具体情况。依据《刑法》等，若一方施加暴力或诱导致对方死亡，可能担刑责；若因暴力或侮辱导致对方自杀，需承担民事赔偿。不及时处理可能导致法律责任不清，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个
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